Nöbetçi Eczaneler
Milli Eğitim Bakanlığı’na bağlı resmi eğitim kurumlarında görev yapan aday öğretmenlerin adaylık süreçleri ve öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlemeleriyle ilgili usul ve esasları düzenleyen “Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği” Resmî Gazete’de yayımlandı. Yönetmelik, adaylık süreçlerinden kariyer basamaklarındaki ilerleme koşullarına kadar birçok detayı kapsıyor.
Aksaray Milli Eğitim Müdürlüğü’nün duyurduğu “Aday Öğretmenlik ve Öğretmenlik Mesleği Kariyer Basamakları Yönetmeliği”, Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Yönetmelik, aday öğretmenlikten başöğretmenliğe kadar öğretmenlik mesleğinin tüm aşamalarına ilişkin düzenlemeleri içeriyor.
Yönetmeliğin Temel Hükümleri:
1. Amaç ve Kapsam:
Yönetmelik, Milli Eğitim Bakanlığı’na bağlı resmi eğitim kurumlarında çalışan öğretmenlerin mesleki gelişim süreçlerini ve kariyer basamaklarını belirlemek amacıyla hazırlanmıştır.
2. Adaylık Süreci:
• Aday öğretmenler, “Yetiştirme Programı” kapsamında en az 240 saatlik hizmet içi eğitim alacak.
• Adaylık süreci bir yıldan az, iki yıldan fazla olamayacak.
• Aday öğretmenlere, tecrübeli danışman öğretmenler rehberlik edecek.
3. Kariyer Basamakları:
Öğretmenlik mesleği, öğretmen, uzman öğretmen ve başöğretmen olmak üzere üç kariyer basamağından oluşuyor.
• Uzman öğretmenlik için en az 10 yıl hizmet ve düzenlenen eğitim programını tamamlama şartı aranıyor.
• Başöğretmenlik için uzman öğretmenlikte en az 10 yıl çalışma ve ilgili eğitim programını tamamlama zorunluluğu bulunuyor.
4. Sertifikalandırma:
Uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik unvanına hak kazananlara Milli Eğitim Bakanlığı tarafından sertifika düzenlenecek. Ayrıca bu unvanlar için öngörülen tazminat ve dereceler de verilecek.
5. Danışman Öğretmenler:
Aday öğretmenlerin yetiştirme sürecinde, başöğretmenler ve uzman öğretmenler başta olmak üzere deneyimli öğretmenler danışmanlık yapacak.
Son Hükümler:
• Yönetmelik, önceki ilgili düzenlemeleri yürürlükten kaldırdı.
• Sertifika almayı hak eden öğretmenler, unvanlarına ilişkin haklarından sertifika tarihinden itibaren yararlanabilecek.
• Unvan için gerekli şartları sonradan sağlamadığı tespit edilen öğretmenlerin kazanılmış hakları iptal edilecek.
Bu yönetmelik ile öğretmenlik mesleğinde standartlar artırılarak, kariyer gelişimi teşvik edilecek. Eğitimcilerin, yeni düzenlemelerle mesleki motivasyonunun artması hedefleniyor. Ayrıntılı bilgeye: https://www.resmigazete.gov.tr/eskiler/2024/12/20241221-2.htm adresinden ulaşabilirsiniz.
Hakan Hidayet Deniz